中交Y3国际官网第一工程有限公司成立于1963年，，历经60年的鼎新发展，，从坚韧国防到服务经济，，一公司传承红色基因，，始终与时期同业，，获得了瞩目成就。。。截至目前，，一公司累计参建500余项路线工程，，里程超过5000公里，，市场遍布国内20余个省市自治区，，以及非洲、、东南亚多个国度。。。面向新征程，，一公司始终坚定在中交Y3国际官网集团“133”战术引领下，，紧紧抓牢高质量发展首要工作，，扎实走好新时期赶考路。。。

科学谋篇，，精准施策

60年来，，一公司从承建新中国一次性投资最大、、技术尺度最高的0401国防公路起头，，半个多世纪的汗青拉开了大幕。。。70年代到90年代，，先后承建了天津塘沽新港建设工程、、北京西北段铁路、、京津塘高速公路、、伊拉克摩苏尔五桥等一批重点工程，，由坚韧国防向服务战术逾越。。。进入新世纪，，哈大高铁、、京新高速、、刘家峡大桥、、埃塞WM铁路等工程项目在行业中脱颖而出，，陪伴着市场经济的大潮转型升级，，一公司迈向健康持续发展的新阶段。。。

强化战术引领，，一公司正逐步形成“双核驱动、、两翼协同、、多点支持”的发展格局。。！！！八恕奔匆源蠼煌ê痛蟪鞘形鞯拇郴ㄒ斓姆⒄垢，，持续建强主题身分，，把主业做精做细，，维持一公司发展的重要增长极。。。大交通方面，，参建新疆库阿高速公路等多项工程获鲁班奖；；具备大跨陆续梁桥、、转体桥、、拱桥、、悬索桥、、斜拉桥等各类桥型施工经验，，河谷大桥大直径卵石层施工钢板桩深水围堰，，挑战了同类地质围堰施工的技术制高点；；刘家峡大桥钢管混凝土索塔为国内外最大直径钢管混凝土结构获鲁班奖。。。大城市方面，，高尺度融入雄安新区建设发展，，陆续3年在新区滚动承接了近60亿元的建设工作，，优质履约能力赢得各界赞美。。。

“两翼”即把外洋和新产业作为重点造就的高潜力业务，，强化国内国外协同发展，，新产业强调先入市再升级，，突破产业壁垒，，把新业务做强做优，，加快打造成为迭代升级的全新引擎。。：Ｍ庋笠滴裰，，巴哈达尔斜拉桥为埃塞俄比亚跨度第一桥梁，，该国总理曾屡次视察该项目，，对中交建设者一目十行的工作态度和杰出的履约能力赐与了高度赞扬。。。

“多点”即萦绕“主业+”的细分领域，，利用内外部平台资源，，阐扬一公司在斜拉桥、、专长隧道、、综合管廊和铁路等方面的优势，，创新合作模式，，丰硕支持伎俩等方式，，把新业态做好做专，，形成主业支持专业，，专业反哺主业的格局。。。西安外环高速白鹿原隧道，，是国内单栋断面最大的黄土隧道，，选取全机械化配套施工，，引领行业建设尺度。。：Ｔ姥羰蟹叫舜蟮兰本缁⑿鹿こ，，一月成桩,百日成桥，，以最急剧度建设，，最大限度保；せ肪澄姓工程建设理念，，成为岳阳市市政路线建设的标杆。。。

转型鼎新，，提速发展

集聚发展动能。。。一公司总部“三定”鼎新后，，调整为“7+2+2”的新型架构，，经过近1年的不休优化美满，，进一步优化了岗位结构，，提高了响应速度，，“数字赋能”“外洋优先发展”的抓手持续夯实，，荣获中交集团2022年度“外洋施工专业领航企业”、、“特大桥专业领航企业”称号。。。

拓宽发展空间。。。充分协同中交各投融资平台，，利用“协调融资+EPC”方式，，成功在陕西、、河南、、云南落地多个现汇项目。。。成功入选雄安基础公司路线及综合管廊工程守护指定单元名录，，开启京雄双核驱动模式，，区域开发中心调整为10个，，主题区域赋能营销亮点凸起，，大力对接内外部资源，，横纵结合、、协同发展，，成功中标多个特大型公路项目。。。使用多种合作模式助力营销，，索求城市更新、、片区开发的执行新蹊径，，在北京、、西安、、瑞丽等市场积极跟踪城市更新项目，，成功获得构筑二级资质，，为一公司加快向城市转型蓄势聚力。。。

夯内容量管控。。。成立质量治理模型，，厘清各级责任，，强化品质工程建设，，打造了中交将来科创城五标、、安岚20标等质量治理标杆项目。。。推进“四新”技术及科技创新成就推广与转化，，顺利通过中交集团优质工程现场复审，，获得国度级QC成就2项，，省级一等QC成就13项。。。

党建铸魂，，创新引领

新征程上，，一公司从党的百年奋斗过程中罗致力量，，对峙以党的政治建设为统领，，保险高质量发展不偏离航路。。。深入各级党组织的常态化学习机制，，持续推动“一体化党建”实际，，不休索求党建工作与出产经营的有机融合，，充分阐扬大党建系统整体优势，，绘好高质量发展的“同心圆”。。。着力强化人才行列建设，，聚焦专业化与年轻化，，加强先进典型选树，，切实加强品牌建设，，两全推动企业文化建设规划，，以创新传布方式讲好发展故事，，加强文化软实力。。。通过“大党建”系统工作推动会、、党务干部培训座谈会等，，分化重点工作工作，，压实支部书记责任，，河谷大桥项目党支部荣获中交集团“先进基层党组织”。。。

进行项目副职后备干部培训班，，以“忠诚、、求实、、干净、、担任”为尺度，，加强后备干部和“95后”年轻干部造就，，新提拔干部中30岁以下年轻干部占比40%，，为“育苗行动”打好基础。。。

紧盯鼎新创新，，高水平治理践行央企初心。。。不折不扣落实好国企鼎新三年行动规划，，对峙打造现代化公司治理品牌。。。在思想维度上，，不旧调重弹敢于突破固有思想，，在机构鼎新、、战术升级中，，一方面吃透上级心灵，，成立起适应出产力发展的组织架构。。。一方面善学善思，，钻研新政策、、新业态、、新技术，，各级辅导干部带头学习新事物、、钻研新市场、、破解新矛盾。。。

在科技创新上，，以BIM技术为主题数字底板，，集成利用IOT、、AI、、5G大数据及云推算等信息化技术，，打造多元无缝融合，，BIM加智能工地系统，，为客户提供全过程的可视仿照、、智慧感知与智能决策服务，，对峙性命至上的理念，，以零变乱零中伤为治理指标，，工程项目屡次荣获省部级安然工程安然工地等称号。。。一公司始终将工程质量和诺言视为企业生计发展的性命线，，2023年AA信誉评价达10省份，，全国名列前茅，，近10年参编行业尺度3项，，获得国度级省部级工法80余项，，自主知识产权专利180余项，，省部级科学技术奖20余项。。。

只有干出来的鲜丽，，没有等出来的杰出。。。新赶考路上，，一公司将坚定信心接续奋斗，，满怀豪情共赴将来，，奋力谱写高质量发展新篇章，，在新征程上赢得更大的成功，，为中交Y3国际官网集团打造“五个一局”、、实现“五新四高三率先”奋斗指标作出新的更大贡献！！！